কামিন্স চীন সর্বদা বৈচিত্র্য, ন্যায্যতা এবং অন্তর্ভুক্তি অনুশীলনের পথে রয়েছে।
একটি নিমগ্ন কথোপকথন থেকে শুরু করে দৃঢ় কর্মের একটি সিরিজ পর্যন্ত, বৈচিত্র্য জ্ঞান সংগ্রহ করে, ন্যায্যতা সম্ভাবনাকে অনুপ্রাণিত করে, এবং অন্তর্ভুক্তি শক্তিকে একত্রিত করে।
আসুন একসাথে কামিন্স চীনের বৈচিত্র্যময় অনুশীলন সাইটে পা দেওয়া এবং দেখুন কিভাবে বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি আমাদের দৈনন্দিন জীবনে বৃদ্ধি পায়।
কুসংস্কার ভাঙা শুরু হয় "দেখা" দিয়ে
"ভেঙ্গে কুসংস্কার এবং সত্য দেখা" থিমের সাথে একটি ইন্টারেক্টিভ অভিজ্ঞতা কার্যকলাপ শান্তভাবে একটি জ্ঞানীয় রূপান্তরকে উদ্দীপিত করেছে। ভূমিকার-বিপরীত দৃশ্যের খেলায়, কর্মচারীরা তাদের পূর্ব ধারণাগুলিকে একপাশে রেখে দেয় এবং সেই মুহূর্তগুলিকে অনুভব করে যা একসময় কাজে উপেক্ষা করা হত। শুধুমাত্র যখন কেউ "আরোপিত" এর মুখোশ পরেন তখনই কেউ একটি অনিচ্ছাকৃত শব্দের ওজন বুঝতে পারে। অন্যের দৃষ্টিকোণ থেকে প্রতিদিনের কথা এবং কাজের দিকে ফিরে তাকালে, একজন প্রায়ই বুঝতে পারে যে কুসংস্কার প্রায়শই "অচেতন" এর মধ্যে লুকিয়ে থাকে।
বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি শুধুমাত্র ধারণার মধ্যে সীমাবদ্ধ নয়
বৈচিত্র্য চর্চা শুধু একটি স্লোগান নয় বরং একটি দৈনন্দিন কর্ম। ক্রস-বর্ডার শেয়ারিং ইভেন্টটি 1,000 কর্মীকে আকৃষ্ট করেছিল। "BLOOM" প্রকল্প, যা 2022 সালে চালু হয়েছিল, 100 টিরও বেশি মহিলা কর্মচারীকে সীমানা ভাঙতে সাহায্য করেছে৷ "মুলান প্রজেক্ট" গ্রাহকদের মুখোমুখি মহিলা কর্মচারীদের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে, যার লক্ষ্য নারীদের নিজেদের আরোপিত সীমাবদ্ধতা ভেঙ্গে-তাদের নিজেদের শক্তিকে কাজে লাগাতে উৎসাহিত করা।
এখানে, নারী শক্তি দেখা যায় এবং ক্ষমতায়িত হয়, এবং বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি নীরবে বিস্তারিতভাবে বৃদ্ধি পায়।
ধারণা থেকে কৌশল পর্যন্ত, সবাই একসাথে তৈরি করে
"এ্যামব্রেস ডাইভারসিটি, আনলিশ হার পাওয়ার" থিম শেয়ারিং সেশনে, অন্যায্য আচরণগুলি চিহ্নিত করা এবং মহিলাদের বৃদ্ধির ক্ষমতায়ন, কর্মচারীদের জ্ঞানীয় সীমাবদ্ধতা ভেঙ্গে যেতে উত্সাহিত করার মতো বিষয়গুলির উপর আলোচনা করা হয়েছিল৷ সাইটের প্রশ্নোত্তর অধিবেশনটি ছিল প্রাণবন্ত, কর্মীরা সক্রিয়ভাবে তাদের কর্মজীবনের বিকাশে ব্যথার বিষয়গুলি নিয়ে আলোচনা করছেন৷ এটি কেবল ব্যবসায়িক রূপান্তরে জড়িত হওয়ার জন্য মহিলাদের উত্সাহকে প্রজ্বলিত করেনি বরং বহুসংস্কৃতির নির্মাণে অংশগ্রহণের জন্য আরও বেশি পুরুষকে আকৃষ্ট করেছে।
কর্মক্ষেত্র থেকে পরিবেশগত শৃঙ্খল পর্যন্ত, বহিরাগত শক্তি বৈচিত্র্যময়
কামিন্স চীন টেকসই উন্নয়নের জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ পরিমাপ হিসাবে বৈচিত্র্যময় ক্রয় গ্রহণ অব্যাহত রেখেছে এবং বিভিন্ন সরবরাহকারীদের সাথে সহযোগিতার মাত্রা প্রসারিত করছে। সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, বৈচিত্র্যময় সংগ্রহের পরিমাণ ক্রমাগত বৃদ্ধি পেয়েছে, এবং সমবায় সরবরাহকারীর সংখ্যা 350 ছাড়িয়েছে। চীনের সংখ্যালঘু সরবরাহকারী উন্নয়নের বার্ষিক পুরস্কার অনুষ্ঠানে, কামিন্স চারটি পুরস্কার জিতেছে এবং 16টি বৈচিত্র্যময় সরবরাহকারীকে প্রশংসিত করা হয়েছে, যা শিল্পে অন্তর্ভুক্তিমূলক উন্নয়নের জন্য একটি নতুন মানদণ্ড স্থাপন করেছে।
কামিন্স চীনের বৈচিত্র্যের পথটি কেবল ঘটনাগুলির মধ্যেই সীমাবদ্ধ নয় বরং প্রতিটি পদক্ষেপের মধ্যে নিহিত রয়েছে। ভবিষ্যতে, আমরা বৈচিত্র্য, ন্যায্যতা এবং অন্তর্ভুক্তির অনুশীলনকে আরও গভীর করতে থাকব, যাতে প্রত্যেক কর্মচারীকে দেখা যায়, সম্মান করা হয় এবং ক্ষমতায়িত করা হয়।